Hva mener du internalisering

Hva internaliserer?

Internasjonalisering er et begrep som kan brukes i forskjellige sammenhenger, men som generelt refererer til prosessen med å inkorporere noe i deg, enten en kunnskap, en opplevelse eller en følelse. Når vi internaliserer noe, absorberer vi og gjør det til en del av oss selv.

Kunnskapsinternasjonalisering

En av de vanligste betydningen av internalisering er relatert til læringsprosessen. Når vi studerer og tilegner oss kunnskap om et bestemt emne, kan vi internalisere det til et poeng av å gjøre det til en del av vår tenkning og vår måte å handle på.

For eksempel, når vi lærer et nytt språk, trenger vi opprinnelig å tenke og mentalt oversette ord og uttrykk. Imidlertid, med tid og praksis, blir denne kunnskapen internalisert, og vi snakker og tenker på det nye språket naturlig.

internalisering av verdier og tro

I tillegg til kunnskap, er det også mulig å internalisere verdier og tro. Dette skjer når vi innlemmer visse etiske, moralske eller religiøse prinsipper i vår måte å tenke og handle.

For eksempel, hvis vi ble opprettet i et familiemiljø som verdsetter ærlighet, er det sannsynlig at vi internaliserer denne verdien og tar den med oss ​​gjennom livene våre, og handler ærlig i våre personlige og profesjonelle forhold.

internalisering av følelser

Internalisering kan også oppstå i forhold til følelser. Når vi opplever en intens emosjonell opplevelse, for eksempel tap av en kjær, er det vanlig at vi går gjennom en prosess med internalisering av sorg.

I dette tilfellet betyr internalisering å tillate deg å føle og oppleve sorg dypt, gjenkjenne og behandle følelsene forbundet med tap. Denne prosessen er viktig for utdyping av sorg og tilpasse seg den nye virkeligheten uten tilstedeværelsen av den kjære.

konklusjon

internalisering er en prosess som er en del av vår personlige utvikling og vår evne til å lære, vokse og tilpasse seg. Ved å internalisere kunnskap, verdier, tro og følelser, beriker vi vår livserfaring og blir mer komplette mennesker.

Scroll to Top